基本養老保険に関する紛争解決
基本養老保険料により、引き起こされた紛争の解決について、下記に提示いたします。
まず、労働者が「基本養老保険料」の納付年数、納付額が充分ではないことを理由に、雇用企業に基本養老保険待遇の損失賠償を請求した場合、これは、労働争議案件として処理されません。
このような状況が発生した場合、労働者は社会保険行政部門、または社会保険料の徴収機関に提示し、ご解決頂くことになります。