定年退職者の再雇用について(一)
【質 問】
企業の一般社員が定年退職年齢に達した後、継続して企業で働きたい場合、企業は其の定年退職者を再雇用しなければならなりませんか。
【回 答】
一般社員にしても、高層管理職にしても、定年退職年齢に達した際、企業は早急にその社員の定年退職手続きを行い、またその社員に協力して、社会保険部門で養老保険の手続きを行うべきです。
継続して従業員を雇用するか否かについては、定年退職手続きを行った後、企業が個々の実情に従い、決定すればよいでしょう。
